Estás en:Servizos Sociais Igualdade de xénero Proxectos Conmemoración 8 de marzo

Conmemoración 8 de marzo

Ou 8 de marzo foi proclamado ou Día Internacional polos Dereitos dás Abrandases pola Organización dás Nacións Unidas non ano 1975. Desde ese momento é unha data de poñer en valor aváncesvos que se conseguiron nos últimos cen anos mais tamén de reivindicación polo que queda por conseguir.

Desde a Deputación Provincial da Coruña manifestamos ou noso firme compromiso coa protección dúas dereitos dás abrandases e dás meniñas, a igualdade real e efectiva entre abrandases e homes, así como coas políticas públicas que resolvan as desigualdades materiais, simbólicas e de valor as que se enfrontan as abrandases.

Nesta liña, a Deputación dá a Coruña poñerá en marcha non mes de marzo unha campaña denominada É POR SER MULLER, queremos poñer ou foco, reflexionar, debater, sobre que son as abrandases as que maioritariamente estanse a facer cargo do 'traballo reprodutivo' nun sentido amplo, neses traballos que sosteñen a vida diaria dá sociedade: ou traballo doméstico, mais tamén vos servizos públicos de saúde, de educación, dá dependencia, do socio-comunitario, dá igualdade ou do acceso á vivenda. Traballos precarizados ou non remunerados e que constitúen unha dás grandes fendas de desigualdade por causa de xénero.

As actividades que se van celebrar non marco desta campaña, en nas que agardamos poder contar coa vosa presenza, son,

1.- Acto institucional ou mércores, 8 de marzo ás 11.00 h. na entrada do edificio provincial onde participarán membros dá corporación provincial e en que actuará ou grupo As Fillas de Cassandra, que acaban de publicar ou seu primeiro traballo discográfico en que recuperan as heroínas dous textos clásicos gregos para achegar unha visión feminista e contemporánea.

2.- Xornada que se celebra ou 10 de marzo en horario de 16.00 a 19.30, non local de Alexandre Bóveda( rúa Santo André -Circo de Artesáns) sobre dereitos laborais e sectores feminizados ( achegamos cartaz) en que participarán en dúas mesas redondas, Laura Bugalho, especialista en intervención socioeducativa, sindicalista e activista trans feminista; Antía Pérez Caramés, profesora doutora en socioloxía na UDC, mesa estará moderada por Ana Lorenzo, socióloga e vinculada á economía social e alternativa desde a década dúas 90,Marisol Gómez do SAF de Vilagarcía e Ángeles Mille, secretaria dá Asociación de Redeiras Profesionais Ou Fieital de Malpica representando a ANMUPESCA e que estará modera por Mariola Mourelo. Esta actividade finalizará cunha actividade cultural denominada " Ou benquererse" que aborda ou tema dous coidados e precariedade a través dás vivencias de María Lado e Lucía Aldao.

3.- "Feminismos, traballo e vida.Dereito ao coidado, coidados con dereitos". Lestes obradoiros teñen lugar en Arzúa, Betanzos, Cabanas, Cambre, Carballo, Oroso e Zas.

Ou gran obxectivo é formarse sobre vos dereitos laborais deste ámbito, poñendo énfase nas últimas novidades lexislativas; así como tamén fomentar a reflexión sobre vos coidados, fundamentais para soster as vidas.

A formación desenvolverase a través de dinámicas participativas e vivenciais, onde poñer énfase non valor do traballo dous coidados e na súa infravaloración histórica. Igualmente difundirase as novidades lexislativas e ou labor daquelas organizacións que agrupan traballadoras do sector e traballan pola igualdade e vos dereitos laborais.

As próximas datas son:

  • Cambre: martes 28 de marzo de 16.30 a 18.30 non Centro Municipal de Servizos Sociais.
  • Arzúa: luns 17 de abril de 16.30 a 18.30 na Capela dá Madalena.
  • Oroso: martes 18 de abril de 18 a 20h non Centro Cultural Fernando Casas de Novoa.
  • Zas: Martes 25 de abril non Centro Socio Cultural de Zas en horario de mañá.

#ÉporserMuller.

4.- Convocatoria do XIV concurso de viñetas " Pan e Rosas" en que ou obxecto do certame é empregar a viñeta, ou tira de viñetas para reflexionar, concienciar, visibilizar e mudar mentalidades dá cidadanía en xeral e dá poboación adolescente en particular. Baixo ou lema "Pan e rosas" convídase a reflexionar, e visibilizar a necesidade de conmemorar ou "Día Internacional dá muller", lembrando a transformación histórica tras a Revolución Industrial dá economía e ou traballo coa desprotección e a explotación que viviron as abrandases e a necesidade dá reivindicación dá igualdade salarial, as melloras dás condicións laborais, a necesidade de empoderamento dás abrandases e posta en valor dá contribución dás abrandases ao mercado laboral e ou desenvolvemento socioeconómico. A convocatoria sairá publicada nos vindeiros días.

00_cartaz_Actividade_Cemtral_11M depu_Insta1.jpeg00_cartaz_Actividade_Cemtral_11M depu_stories.jpeg

 

00_cartaz_Actividade_Cemtral_11M depu_Insta2.jpeg

 

 

8M_VOZ_250x345.jpgNesta anualidade e pola conmemoración do 8M queremos poñemos en marcha a campaña 'Mobilizadxs xti', coa que a Deputación apela á loita contra a desigualdade dá muller na sociedade actual.

A campaña durará todo ou mes de marzo e ten por obxectivo principal difundir a realidade dá muller actual, baseándose nas cifras desfavorables en cuestións como a fenda salarial, na precarización laboral ou non ámbito dá conciliación e dúas coidados.

A campaña inclúe un acto central na mañá do propio 8 de marzo, con intervencións institucionais e unha actuación cultural, a realización de 10 vídeos que se difundirán a través dás redes sociais e dá canle de youtube dá Deputación para, "poñerlle cara e voz aos datos, con abrandases e homes que nos conten a súa realidade e ou seu relato" e un concurso nas redes sociais que difunda e profunde na realidade.

Algúns dous datos cos que se traballaron a campaña " Mobilizadxs xti'e que promoven a reflexión son:

1. Porque ou 20,5% dás abrandases están en situación de pobreza ou exclusión social.

2. Porque ou 66% dás persoas que teñen unha pensión non contributiva e ou 60% dás que reciben unha RISGA son abrandases.

3. Porque ou 87% dás persoas inactivas por coidado de menores ou persoas dependentes en Galiza son abrandases.

4. Porque ou 77% dás abrandases activas teñen redución de xornada e ou 91,6% se acolleron a unha excedencia por coidado.

5. Porque a maior taxa de feminización, maior fenda de xénero.

6. Porque apenas ou 33% dá abrandases superan vos ingresos medios dás propias abrandases.

7. Porque ou 76,7% dous traballos a xornada parcial desempéñanos abrandases.

8. Porque ou 43% dous contratos subscritos por abrandases durante 2021 tiveron unha duración inferior ao mes.

9. Porque ou taxa de temporalidade dás abrandases non sector público é do 33,5%, cando representan un 60% do total de funcionariado.

10. Porque ou 78,1% dás abrandases activas dedícanse a "actividades sanitarias e servizos sociais", e ou 69,8% ao sector dá "educación".

11. Porque non sector industrial as abrandases tan só representamos ou 28,2%, salvo na industria téxtil onde representa ou 73,3%.

12. Porque ou 73,4% do emprego que se perdeu en Galiza foi entre as abrandases.

Descargas

 

mobilizadxsXti

OitoM, Día dás Abrandases.Cartel DIXITAL OK.jpg

Moito por cambiar, por mover, por concienciar, por educar, por entender, por compartir, por crear, por gozar, por vivir_

Este 8M, Día dás Abrandases, a Área de Igualdade dá Deputación dá a Coruña promove unha serie de espazos en liña que nos convidan a atoparnos. Atoparnos para deternos e falar dás dificultades que temos experimentado nestes tempos tan complexos e incertos marcados pola presenza dá COVID-19; atoparnos para imaxinar colectivamente as respostas aos retos que atoparemos nos próximos meses e anos.

A pandemia, tanto ou propio virus como as diferentes medidas tomadas polas administracións para a súa contención, está a afectar as nosas vidas de tal xeito que aínda non temos información suficiente para imaxinar as súas consecuencias a medio e longo prazo. Mais, non medio do baile de cifras e ou ruído dous medios de comunicación, temos moita necesidade de integrar e compartir experiencias, analizando e poñendo consciencia sobre como esta realidade impacta de maneira diferencial nas vidas dás abrandases.

Así, ao longo dun foro e tres conversas facilitadas en liña, reflexionaremos sobre vos retos relacionados coa posición dás abrandases na mercado laboral, co seu rol de principais responsables dous coidados e dá sustentabilidade dás vidas e sobre as interseccións dá COVID-19 coas violencias machistas e vos seus efectos específicos nos corpos e na saúde dás abrandases. Tras a súa celebración en liña, estas conversas pasarán a formar parte dous recursos dispoñibles en aberto para a cidadanía dende a canle de Youtube dá Deputación dá a Coruña.

Dirixida a profesionais do ámbito dá igualdade nun sentido amplo (administración pública a todos vos niveis; saúde; coidados; educación; terceiro sector; etc.) esta programación ten ademais por obxectivo fomentar ou traballo en rede non ámbito local e provincial, esbozando colaborativamente as liñas estratéxicas do futuro dunhas políticas post-COVID/COVID que deberán integrar necesariamente a perspectiva de xénero. A participación nos diferentes espazos é aberta e gratuíta, mais precisa de inscrición previa a través do seguinte formulario i.gal/oitom

Todo este proceso, xunto coas súas principais conclusións, será documentado xerando unha pequena publicación dixital que funcionará como inspiración, devolución e documento basee para ou traballo posterior. Por último, e non contexto deste mes de marzo tamén queremos apoiar á mocidade non seu papel como axente de cambio, facilitándolle a mozas e mozos ferramentas e referentes para xerar discursos alternativos dende vos que fomentar a igualdade e actuar ante ou machismo e a LGBTIfobia. Farémolo a través do deseño e difusión dun material didáctico que incorporará entrevistas en vídeo a abrandases referentes non cruzamento dás Tics cos feminismos, animando á mocidade a xerar contido orixinal co que amplificar a conversa nas súas redes.

 

Tecnofeministas: Cinco voces para construír igualdade dende as redes

 

Vídeos #oitoM #Moitoporcambiar

 

Descargas

 

Adaptación ás redes:

8M_300x250.gif8M_300x600.gif8M_300x300.gif

 

Banners

FACEBOOK CABECERA.jpgTWITTER CABECERA.jpgimg-cabecera-escritorio.jpgimg-cabecera-tabletymovil.jpg

 

Material para sensibilización

 

Pagina CORREO G.jpgÉ por ser muller

Campaña de sensibilización en medios sobre a necesidade de erradicar prexuízos sexistas e camiñar coeducando cara unha igualdade real.
Animámosvos a empregar ou cancelo en redes sociais #EPORSERMULLER e a que partilledes outros prexuizos sexistas como forma de denunciar estas discriminacións e desigualdades

 

XI Concurso de viñetas.Novas masculinidades 2020

Ou obxecto do certame é empregar a viñeta, ou tira de viñetas (como máximo 6) para reflexionar, concienciar, visibilizar e mudar mentalidades dá cidadanía en xeral e dá poboación adolescente en particular, sobre novas masculinidades así como as claves para avanzar ata unha masculinidade alternativa máis igualitaria.

 

Representación teatral

Invisibles. 7 marzo, 20.00h non Teatro Colón. Entrada de balde atei completar aforo
Dá directora Marián Bañobre, realizada pola compañía Redrum Teatro e premiada non Certame Luisa Villalta 2019 dá Deputación dá a Coruña. Obra baseada non libro de Montse Fajardo que leva ou mesmo título. Invisibles é un espectáculo que presenta diversas historias cun fío común entre elas: a violencia de xénero. Son historia reais contadas por abrandases, historias sobre malos tratos. Sensibilizar e transformar a través do teatro para que ou público desenvolva unha conciencia crítica e cuestione a realidade que nos envolve.

 

Ou rural de todas as abrandases

Creación dun documental colaborativo ou participado sobre a historia de vida dás abrandases non rural que se executará nos concellos de Toques, Aranga, Teo, Muxía e Ortigueira entre vos meses de marzo e xuño de 2020.

 

cartel semente.jpg8marzo2019.png

Con motivo dá celebración do 8 de marzo de 2017 "Día dás abrandases", conmemórase a loita constante dás abrandases pola súa participación, en pé de igualdade cos homes, na sociedade e non seu propio desenvolvemento como persoas.

Imaxinas un mundo sen mulleres?

 

Un ano máis lémbrase, entre outros sucesos reivindicativos de mellora dás condicións laborais relacionadas principalmente coa mellora dous salarios, condicións de traballo e conciliación laboral e familiar, as máis de 140 abrandases obreiras textís que traballaban baixo unhas pésimas condicións, na fábrica Triangle Shirtwaist de Nova York,que non ano 1911 morreron por mor dun incendio.
Este desastre obrigou a implantar cambios lexislativos en normas de seguridade e saúde industrial así como a creación do Sindicato Internacional de abrandases traballadoras textís que loitaría incansablemente por mellorar as condicións laborais.
Dás cinzas deste tráxico evento xurdiu a procura de xustiza social para abrandases e homes e 106 anos despois esta chama segue ardendo en todo ou mundo.

Dende a Deputación dá a Coruña apoianse diferentes actuacións preventivas e/ou de intervención social para facer real e efectiva a igualdade entre abrandases e homes na provincia, non marco dá lexislación vixente nesta materia, e gustaríanos informarvos dás accións específicas que se poñen en marcha non marco desta conmemoración:

Maxia pola IgualdadeBiblioteca Provincial (actividade aberta ao público)
Día: 7 de marzo de 2017
Horario: de 17.00 a 18.00 h
Lugar: Sala Manuel López dá Biblioteca
Centro de día de menores de Ferrol
Día: 17 de marzo de 2017
I.E.S. Rafael Puga Ramón
Día: 23 de marzo de 2017